Obreros de la planta Volkswagen ubicada en Cuautlancingo, Puebla, votarán hasta el 30 de agosto el preacuerdo al que llegaron el Sitiavw y directivos el pasado sábado. En él, se establece que el incremento sería del 10.59 por ciento; siete al salario y el resto a prestaciones.
De acuerdo a un comunicado dado a conocer por el Sindicato Independiente de Volkswagen (Sitiavw) la votación se realizaría en las instalaciones ubicadas en Cuautlancingo. Mediante el voto libre, directo y secreto, los trabajadores determinarán si aprueban la propuesta.
Y es que, cabe señalar, la propuesta no solo incluye el aumento salarial, sino que también contempla la reducción de los tiempos de ascenso, pasando de 12 a 9 meses. Otro punto que viene en el preacuerdo, es que en el fondo de ahorro se tendrá un aumento del 0.5 por ciento.
La votación se dio luego de que el sindicato lanzó una primera propuesta donde pedían un aumento del 24 por ciento. Esta propuesta se realizó el 18 de junio, fecha en que inició el diálogo con la empresa alemana.
Incluso en días recientes, trascendió que la empresa ofreció un aumento del 7 por ciento, mientras que la base trabajadora solicitó el 20 por ciento. Se habló de una prórroga de 10 días, sin embargo, serán en total 14 días los que continuarán trabajando sin haber definido el aumento.
Cada dos años ocurre esta revisión del contrato colectivo de trabajo. Ahí no sólo se revisa el aumento al salario y prestaciones, sino que también se definen más derechos para los trabajadores.
En 2022, se realizaron tres consultas en Volkswagen
A diferencia de este año, en 2022 la primera consulta se realizó el 5 de agosto. En aquel entonces los trabajadores pedían el 15.7 por ciento, mientras que la empresa ofrecía sólo el 11.
En aquel entonces votaron cuatro mil 826 obreros de un total de seis mil 867, de los cuáles el 53.58 por ciento votó para mantener la exigencia de 15.7 de incremento; el resto aceptaba el 11 por ciento.
El 31 de agosto se realizó una segunda consulta, sólo que estas se realizaron en las instalaciones de la planta. Votó el 97.37 por ciento de la planta, o sea, seis mil 687 obreros; de estos, el 51.68 por ciento mantenía el rechazo al 11 por ciento.
La huelga estaba prevista para el 14 de septiembre, por lo que dos días antes se llevó a cabo de nueva cuenta una consulta. Aquí votaron el 95 por ciento de la planilla, lo que equivale a seis mil 671 trabajadores, de los cuáles cuatro mil 118 aceptaron el incremento del cual la planta no desistió (11 por ciento).
Además. también ganaeron el pago retroactivo con fecha al 20 de julio y al 18 de agosto que es cuando se vencía el contrato colectivo.