Las entrevistas que se realicen a los aspirantes a jueces, magistrados y ministros por parte de los Comités de Evaluación de los tres Poderes deberían ser públicas y transmitirse a través de los diversos canales, para que la sociedad se dé cuenta de su preparación para ocupar estos cargos.
Así lo señaló, en entrevista con Ángulo7 Radio, Raymundo Espinoza Hernández, especialista en Derecho y politólogo, quien se registró para participar en la elección a ministro de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN), para el primer domingo de junio del 2025.
Explicó que ya se publicaron, por parte de los Comités de Evaluación de los Poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial, las listas de las personas que pasaron el filtro de elegibilidad y ahora se tendrá que desarrollar la segunda fase, que es la de idoneidad, donde se revisarán los perfiles, la preparación académica y la trayectoria laboral.
Precisó que a los tres comités les corresponde hacer la evaluación de los candidatos para continuar con el proceso de selección, al resaltar que en las listas hay algunos que son conocidos a nivel nacional, pero se tiene que hacer la revisión de todos los elementos de las mismas.
Detalló que la evaluación tiene que ser de idoneidad, que supone, entre otras cosas, considerar la probidad y honestidad, como lo marca la ley, así como los antecedentes personales, el historial académico, la experiencia profesional, el ensayo que presentaron, las entrevistas de conocimientos y que no tenga ninguna denuncia o queja.
Precisó que este proceso se tiene que hacer dentro de las tres convocatorias que se emitieron, aunque tienen sus particularidades, pues en el caso de Legislativo, tiene dos fases en el tema de idoneidad, una tiene que ver con los conocimientos técnicos, la honestidad, buena fama pública, competencia y antecedentes y la otra es la entrevista.
Ya se hacía con ministros en Senado
Mientras que en el caso del Poder Judicial, la idoneidad se determina revisando el perfil curricular, antecedentes académicos, la actividad que realicen y la evaluación de honestidad y buena fama pública.
Propuso que en los tres casos de evaluación, las entrevistas sean preparadas y se transmitan en vivo, con el fin de conocer cómo se desenvuelven los aspirantes.
“Ya sucedía antes en algunos casos, yo creo que se podría hacer de esa manera, que la entrevista sea pública como ya se venía haciendo, para que las personas tengan esta transparencia y claridad del conocimiento y respuestas que den, y es importante para conocer quiénes son los que se han postulado y que podrían tener cargos judiciales, sobre todo de ministros”,
Raymundo Espinoza Hernández
Espinoza Hernández mencionó que el dominio técnico sobre el orden jurídico nacional debe ser el punto de partida y transmitir esta etapa ayudará a conocer las ideas, técnicas, la concepción del derecho y el criterio jurídico, de justicia y social, además de que va obligar a que los candidatos piensen en el papel del derecho y el rol de los juzgadores.
Especificó que en el Poder Judicial se habilitó un espacio para que la ciudadanía o cualquier persona aporte elementos que desacrediten las calidades en los perfiles, pues se identifica que dentro de los aspirantes no tiene la honestidad o buena fama pública, lo pueden informar para conocimiento de los evaluadores.
31 de enero, nuevas listas
Manifestó que habrá un nuevo filtrado el 31 de enero y se tendrá la certeza de las personas que continuarán en el proceso, para pasar a la insaculación por sorteo y tener las últimas listas, que serán aprobadas por los comités, los tres poderes y remitidas al Senado y el INE, que es el que hará la elección.
Dijo que en los tres poderes se harán las entrevistas, por lo que tienen que ser públicas y con un examen escrito para verificar el dominio técnico del derecho, el criterio jurídico y el conocimiento sobre la Constitución, las leyes, las jurisprudencias y en el orden jurídico, así como la comprensión jurídica.
Resaltó que esto es para buscar la capacidad de razonar a problemas, así como de cuestiones de interpretación de normas, que se le van a plantear a los aspirantes, ya que así se van a tener elementos objetivos para hacer una depuración y publicar la lista el 31 de enero, que en caso del Legislativo tiene que ser un mínimo de 80 puntos.
Agregó que la parte técnica, para quienes han estudiado derecho y un camino de especialización, son experiencias que tienen de la academia, así como del trabajo hecho, por lo que las entrevistas tienen que ir enfocadas para el área que cada persona se postuló
Esto, al resaltar que se tiene el ámbito penal, civil, fiscal o especializadas, mientras que para los tribunales colegiados y de apelación va en relación con el juicio de amparo y el derecho administrativo, en tanto, para los ministros el punto base es el derecho constitucional y el sistema mexicano de control de constitucionalidad.
Reiteró que es necesaria la idea del sentido de derecho para los jueces, la sociedad y la justicia para los ciudadanos, en todas las áreas a elegir, pero más para los que buscan ser ministros, así como de los que se postulen para ser magistrados del tribunal electoral.
