La titular de la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana (SSPC), Rosa Icela Rodríguez Velázquez, celebró que va cerrar el sexenio con más de 70 mil elementos que concluyeron las evaluaciones de control y confianza. Destacó que tan solo en los últimos tres años, se triplicó el número de evaluaciones.

Este lunes, Rodríguez Velázquez entregó 164 certificados al personal del Servicio de Protección Federal (SPF), en el Auditorio de la Ex Hacienda de la SSPC. Con ello, el 100 por ciento del personal técnico del Centro de Evaluación y Control de Confianza del Servicio de Protección Federal (CECC-SPF) está certificado. Algo que, resaltó, son muestra de que están preparados para examinar a quienes tienen la tarea de brindar seguridad a la gente. 

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Durante su participación, resaltó que esta cifra representa un récord histórico en la institución. Además, destacó el hecho de que las mujeres en el SPF superan el 50 por ciento del total de sus miembros.

“Desde que llegamos a la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana emprendimos las acciones necesarias para lograr el objetivo, priorizando la atención a las causas que generan la violencia, sin dejar de lado el uso de la inteligencia y la planeación para dar golpes certeros en contra de la delincuencia”. 

Estadios seguros
Rosa Icela Rodríguez Vázquez

Evaluaciones de control y confianza, herramienta para personal de SSPC

Al respecto, el comisionado de la SPF, Luis Wertman Zaslav, enfatizó la importancia de la mejora constante y capacitación del personal para contribuir a la paz y atender las causas de la violencia.

Mientras que la titular del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública  (Sesnsp), Isabela Rosales explicó los resultados de los procesos de evaluación y control de confianza. Entre ellos, que han demostrado ser una herramienta muy valiosa para considerar el interés y la permanencia del personal en las instituciones de Seguridad Pública.  

Para Rosales, estos procesos alertan sobre posibles riesgos que puedan existir dentro de la institución. Pero también ayudan a identificar a las personas confiables, aquellas que cumplen con los requisitos del puesto y comparten principios y valores.