Si tus gastos del mes te están llegando al cuello, quizá quieras recurrir a un crédito de nómina como la opción más viable. Así que, en este artículo, te mostramos cinco ventajas y desventajas de este tipo de préstamos.
Los créditos de nómina son préstamos que se conceden a los trabajadores, su salario se abona en una cuenta de banco como pago de este. El sueldo sirve como garantía de pago y no se necesita un aval.
¿Cuáles son las ventajas?
- El pago es automático; debido a que se descuenta de la nómina los pagos, por lo que no hay que preocuparse por recargos.
- No necesitas aval; la única garantía que se necesita es tu sueldo pues el crédito se otorga de acuerdo con lo que ganes.
- Puedes disponer libremente del crédito; no se te cuestionará para que lo necesitas.
- Tú eliges el plazo de pago.
- El monto puede ir de acuerdo con la antigüedad del trabajador.
¿Cuáles son las desventajas?
- Tu sueldo rinde menos puesto que se destina hacia el pago.
- Algunos bancos te cobran comisión por apertura del crédito.
- Suelen tener altas tasas de interés.
- Usar mal tu crédito puede llevarte a sobreendeudamiento.
- Si no tienes un sueldo fijo no puedes acceder.
Es importante que tomes en cuenta estos puntos para poder solicitar tu crédito; la Condusef te invita a comparar las diferentes opciones mediante su simulador de crédito y de nómina, para saber más checa el sitio de la Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (Condusef).
RE: LPR
Editado por: Laura Ortega