La Coparmex en Puebla pidió a los agremiados del Sitiavw votar “responsablemente” en la consulta sobre el alza salarial, toda vez que el aumento del 11 por ciento que Volkswagen ofrece es uno de los acuerdos más elevados, además de que ir en contra podría provocar que pierdan dicho incremento.
Lo anterior, a través de un comunicado de prensa, donde el dirigente de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) en Puebla, Rubén Furlong Martínez, señaló que hay preocupación del organismo por la posible existencia de grupos ajenos a los trabajadores que estén buscando desestabilizar para poner en riesgo el incremento global que la armadora alemana ofreció este año.
Y es que, destacó, la planta de Volkswagen en Puebla ha tenido estabilidad laboral durante los años presentes en Puebla, lo cual se debe al diálogo y acuerdos que derivaron en “condiciones extraordinarias para sus trabajadores”; sin embargo, de no aceptar el aumento podría ocurrir una huelga que no sea reconocida por la autoridad, además de perder el alza del 9 por ciento al salario más el 2 por ciento en prestaciones.
Por ello, llamó a los integrantes del Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (Sitiavw) para votar el próximo 31 de agosto considerando que el acuerdo salarial acordado en la primera negociación es uno de los más elevados en porcentaje, además de estar por encima de la inflación, lo que los coloca como los trabajadores con las mejores condiciones en Puebla y el país.
Asimismo, señaló que Volkswagen no solo es la empresa más grande en Puebla, sino que se ha convertido “en el ancla” para atraer inversión y beneficio más allá de la industria automotriz, ya que en suma aporta el 30 por ciento del Producto Interno Bruto (PIB) de la entidad, lo cual hace de ésta un motor para la economía y el desarrollo.
Cabe mencionar que el sindicato y su asesor jurídico no descartaron que nuevamente haya un rechazo a la propuesta planteada por Volkswagen en la consulta del 31 de agosto.
