Conflictos laborales en Puebla suben 6.3%; emplazamientos a huelga, 1.1%
Conflictos laborales en Puebla suben 6.3%; emplazamientos a huelga, 1.1%. Foto: imparcialoaxaca.mx
Conflictos laborales en Puebla suben 6.3%; emplazamientos a huelga, 1.1%
Conflictos laborales en Puebla suben 6.3%; emplazamientos a huelga, 1.1%. Foto: imparcialoaxaca.mx

En 2021, Puebla registró 5 mil 140 casos de conflictos laborales, un incremento del 6.3 por ciento respecto a 2020, lo que ubicó a la entidad en el lugar 11 a nivel nacional; por su parte, los emplazamientos a huelga crecieron 1.1 por ciento, al reportar 905, lo que mantuvo a la entidad como la cuarta con más hechos.

Así lo dio a conocer el Inegi en las Estadísticas sobre relaciones laborales de jurisdicción local en 2021, donde señaló que, por conflictos de trabajo, Puebla se ubicó como la onceava entidad con más hechos, con 306 más que el año anterior, cuando fueron 4 mil 834.

Respecto a los emplazamientos a huelga, la entidad se ubicó en la cuarta posición, manteniéndose en el cuarto puesto respecto a 2020, solo por debajo de Jalisco, Nuevo León y Ciudad de México, al acumular el 7.3 por ciento del total nacional, que fue de 12 mil 367 hechos.

A nivel nacional, los emplazamientos a huelga tuvieron una baja del 15.1 por ciento, toda vez que en 2020 se registraron 14 mil 561; sin embargo, el estallamiento de huelgas subió un 26.7 por ciento, pues en 2020 fueron 15 y en 2021, 19, siendo Jalisco el estado que acumuló 15, mientras que Baja California, Ciudad de México, Michoacán y Tlaxcala, un caso cada una. Por su parte, Puebla no reporta casos desde 2014.

Sobre los conflictos de trabajo a nivel nacional, el Inegi destacó que en 2021 se reportaron 182 mil 909 -entre individuales y colectivos-, un descenso del 3.5 por ciento a nivel nacional respecto a 2020, cuando se registraron 189 mil 543.

De cada 100 conflictos individuales de trabajo en el país, 39 reclamaron la indemnización conforme a la ley, mientras que 15 lo hicieron por el pago de la prima de antigüedad; por su parte, en el 31.2 por ciento de conflictos colectivos, la principal demanda fue por la titularidad del contrato colectivo.

Por su parte, ese año se registraron 369 151 convenios de trabajo prejudiciales; por entidad federativa, Puebla fue la sexta con más convenios de trabajo prejudiciales por cada mil personas ocupadas, con 12 trabajadores, solo superado por Coahuila y Sonora, con 37 cada uno; Yucatán, con 16; y Quintana Roo, con 15.

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